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招聘岗位

  • 销售经理

    职位描述:

    1、协助销售总监加强内部管理,定期评估和考察销售人员的销售业绩的实际效果。

    2.分别负责相应的客源地区域市场及开发计划的执行。

    3.协助上级有效实施市场推广计划和积极开展销售工作,努力完成各项销售计划的月度分解目标。

    4.了解市场最新动态,结合市场调查,反馈至管理层。

    5.执行酒店确定的房价策略,有效地开展销售活动。

    6.熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好的人际关系,根据客户的意见,并征询各部门意见反馈,对现有工作做有效改进。

  • 销售经理

    职位描述:

    1、协助销售总监加强内部管理,定期评估和考察销售人员的销售业绩的实际效果。

    2.分别负责相应的客源地区域市场及开发计划的执行。

    3.协助上级有效实施市场推广计划和积极开展销售工作,努力完成各项销售计划的月度分解目标。

    4.了解市场最新动态,结合市场调查,反馈至管理层。

    5.执行酒店确定的房价策略,有效地开展销售活动。

    6.熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好的人际关系,根据客户的意见,并征询各部门意见反馈,对现有工作做有效改进。

  • 销售经理

    职位描述:

    1、协助销售总监加强内部管理,定期评估和考察销售人员的销售业绩的实际效果。

    2.分别负责相应的客源地区域市场及开发计划的执行。

    3.协助上级有效实施市场推广计划和积极开展销售工作,努力完成各项销售计划的月度分解目标。

    4.了解市场最新动态,结合市场调查,反馈至管理层。

    5.执行酒店确定的房价策略,有效地开展销售活动。

    6.熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好的人际关系,根据客户的意见,并征询各部门意见反馈,对现有工作做有效改进。

  • 销售经理

    职位描述:

    1、协助销售总监加强内部管理,定期评估和考察销售人员的销售业绩的实际效果。

    2.分别负责相应的客源地区域市场及开发计划的执行。

    3.协助上级有效实施市场推广计划和积极开展销售工作,努力完成各项销售计划的月度分解目标。

    4.了解市场最新动态,结合市场调查,反馈至管理层。

    5.执行酒店确定的房价策略,有效地开展销售活动。

    6.熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好的人际关系,根据客户的意见,并征询各部门意见反馈,对现有工作做有效改进。

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